本网讯  1月30日，市人力资源和社会保障局与皖西学院就业中心签订人才供需合作协议，旨在加强校地合作，共同推动高校毕业生更充分、更高质量就业。

　　双方明确了年度重点合作事项，并建立了常态化沟通会商机制，确保各项合作举措落到实处。在技能提升与认证方面，双方将共同推动皖西学院组织开展职业技能鉴定工作，面向校内毕业生积极开展职业技能等级认定;在就业服务与招聘方面，市人社局将依托“六安就业”等公共就业招聘平台，加大对毕业生的岗位信息推送与平台宣传力度，协同筹备年度高校毕业生专场招聘会，并组织毕业生参与各类求职实训活动;在创业支持与资源共享方面，加强创业领域的协同合作，推动创业资源互通共享，营造良好的创新创业生态。

　　签约活动前，校地双方参观了六安人才会客厅，详细了解了当前各类公共招聘活动的开展情况和服务功能。

(施任)

　　“我们的钢构大棚起点很高，自动化滴灌系统、温度监测系统、排风系统一应俱全……”90后村支书张从锐一脸自豪地介绍，“棚内种植反季节香椿12万株，采用密植的方式，让土地在最短时间发挥最大的经济效益。这些香椿能一直卖到清明节前，和露天香椿的上市无缝对接。”

　　“你是不是农学出身？哪个大学毕业的？”看到眼前这名书卷气十足的村支书谈起农业头头是道，记者很好奇。

　　没想到，面对这个话题，张从锐的表情开始不自然。在记者的“逼问”之下，他这才把学历的事情和盘托出。原来，这个高中毕业生通过函授拿到了一个本科学历和一个专科学历，还有一个专科学历正在读。

　　一个整天在田间地头忙活的村支书，为何要挤出时间来拿这么多学历呢？是刚需，还是为了“镀金”？

　　张从锐说，他当年高考考得不错，但阴差阳错没上大学，为此一直抱憾。他曾在省外打过工，2014年返乡之后，因为有高中学历，就在村里担任文书。2021年10月，他当选为杨公庙村党支部书记、村委会主任。

　　虽然在农村长大，张从锐起初连茭白长在土里还是水里都弄不清。去农贸市场卖菜，他居然穿着西装，不带零钱，甚至不敢扯开嗓子吆喝一声。

　　“作为年轻人，从事农村工作，只能不停地学习，不能闲着。”了解到安徽省开展“一村一名大学生”计划，他就报了名。这项人才培养工程，主要由安徽农业大学负责实施，面向在职的村“两委”干部及后备干部，开展为期两年半的专科及以上学历的继续教育。入学时，学生必须通过当年成人高考的规定分数线。

　　张从锐花了两年半时间，完成了“现代农业技术”专科函授13门课程的学习，最终通过期末考试以及以“农村改厕”为题的毕业论文答辩，拿到专科学历。

　　张从锐觉得，接受专业教育之后自己有了科学思维，对农业规划的理解也更深刻，“以前碰到产业问题，或许是拍脑袋做决定，现在要引入气候、土壤条件、光照等数据分析，花更多时间去调研、评估项目的可行性。”

　　张从锐刚上任时，全村集体经济收入只有7000元，仅依靠集体山场的承包费。他四处调研，遍访专家，想搞差异化的产业，最后锁定了香椿。

　　当他将花了一周时间撰写的香椿产业论证报告，递到党员和村民代表手上后，得到他们一致认可。村里立马启动露天香椿种植项目，随后注册了“三实椿芽”的商标。此外，村里还开发了跑山鸡养殖项目、秸秆收储综合利用项目，带动周边170户农户就业。

　　去年10月，杨公庙村主动争取资金近300万元建设“特色蔬菜轮作基地”，5座高标准钢构温室大棚拔地而起，除了香椿，还种植菠菜、香菜等。

　　工作上逐渐进入角色，更多的挑战也相继而来。张从锐曾遇到一次村民闹矛盾，几次调解均以失败告终，他连忙到处找法律书籍。2019年，他下决心再次“补课”，报名参加安徽农业大学法学专升本函授学习，用两年半时间拿到了法学本科学历。

　　张从锐对村里的产业方向有了更清晰、深远的思考。2019年，他牵头成立三实生态农业专业合作社，目前有76户农户参与香椿种植。

　　“合作社吸纳老人、脱贫户、五保户，他们平时从事除草、栽培等农活。”负责合作社大棚管理的老党员胡宗平介绍，“脱贫户通过小额信贷入股合作社，年底还能享受分红。”

　　2020年，在张从锐的建议下，村里又成立了独立经营的集体经济股份合作社。产业和项目愈发成熟，财务管理亟待跟上。会计知识一向是张从锐的“盲点”，为了“扫盲”，2021年，他又报考了会计专科专业，函授学习。

　　这一回，张从锐多了一个同学——杨氏祠村80后党支部书记刘正东。深受张从锐的影响，他也一同报考了会计专科。

　　杨氏祠村的主要产业是粮食种植，近期计划建造烘干房，扩大生产规模，实现精细加工。“只有提升学历，算好经济账，精准用好政策扶持的资金，才能给群众清晰明白的交代！”刘正东说。

　　乡村振兴，关键在人，更在于年轻人。据六安市金安区委组织部提供的数据，2021年换届时，新调整村（社区）党组织书记180人，其中，80后有127人，大专以上学历116人。

　　“村干部年轻化、知识化、学历化逐渐成为‘潮流’，来自乡村一线主动提升学历的报考者越来越多。”安徽农业大学继续教育学院院长胡启涛深有感触。

　　以安徽省“一村一名大学生”人才培养工程为例，他介绍：“2008年前后每年平均有1000人报名，特别是2013年以来，报名者逐年增加，近3年呈快速上升态势，每年有4000人左右。”

　　“个人拿到了学历，还把农业大学各科的教授‘发展’成村里的指导专家，现在遇到了问题，就向老师请教，这岂不是一举两得！”张从锐笑着说，“这些专家的资源可比我这张学历值钱多了。”

　　的确，学了会计专业后，这个村支书更会“算账”了！（王海涵　王磊）

• 游戏类别：冒险解谜
• 游戏大小：0 M
• 游戏语言：简体中文
• 游戏版本：v1.0.0

在无限轮回游戏中，想成为资源无忧的“矿神”，高效采集是核心，部分玩家不知道如何成为专业矿工，下面就为大家带来无限轮回游戏中成为专业矿工的方法分享，有需要的玩家可以参考。

失控进化成为专业矿工方法

成为“矿神”的核心三要素

顶级工具：电镐/电锯是终极答案，提供100%木头/矿石采集效率；

强力增益：纯正矿茶，30分钟内采集矿石量增加50%；

移动效率：一头好的坐骑，大幅减少奔波时间，提升整体采集速率。

从萌新到矿神的成长路线

开荒前期：用石镐（85%）过渡，性价比高。

等刷出铁镐/废料镐立马开始使用，实现基础效率最大化。

后期：直指电镐/电锯，并常备矿茶。这是质变，让你每次采集收益远超他人

详细采集收益数据如下：

1. 树木

石头(50%效率)：750 木头

石稿（85%效率）：1219木头

铁斧 (90%效率)：1303 木头

电锯/原斧 (100%效率)：1500 木头

2. 石头

石镐 (50%效率)：563 石头

纯正矿茶加成下：845 石头

石镐 (85%效率)：1187 石头

纯正矿茶加成下：1782 石头

电镐/废料镐 (100%效率)：1500 石头

纯正矿茶加成下：2250 石头

3. 硫磺矿

石头 (50%效率)：100 硫磺矿石

纯正矿茶加成下：150 硫磺矿石

石镐 (85%效率)：240 硫磺矿石

纯正矿茶加成下：360 硫磺矿石

电镐 (100%效率)：300 硫磺矿石

纯正矿茶加成下：450 硫磺矿石。

4. 铁矿

石头(50%效率)：375 金属矿石

纯正矿茶加成下：563 金属矿石

石镐 (85%效率)：709 金属矿石2精铁矿

纯正矿茶加成下：1064 金属矿石3精铁矿

电镐 (100%效率)：900 金属矿石2精铁矿

纯正矿茶加成下：1350 金属矿石3精铁矿

第二阶段加成收益：

石头(50%效率)：469 金属矿石

纯正矿茶加成下：704 金属矿石

石镐 (85%效率)：883 金属矿石 2精铁矿

纯正矿茶加成下：1324 金属矿石3精铁矿

电镐 (100%效率)：1126金属矿石2精铁矿

纯正矿茶加成下：1689 金属矿石 3精铁矿

明确目标，优先搞到电镐，调出矿茶，骑上坐骑。当你准备好这三样，每一次挖矿的收获都将最大化，轻松晋升为顶级矿神。